“三全育人”是中国特色社会主义教育理论的新发展，是认识论与方法论的统一，体现了立德树人的内在要求、契合了构建“大思政”的内在规律、顺应了新时代人才培养的内在特征。经济管理学院“三全育人”综合改革试点工作推行以来，取得了成效，积累了经验。

为进一步巩固和夯实“三全育人”校企合作根基，充分发挥企业在人才培养中的重要作用，深化校企合作内涵，优化校企合作模式，2020年7月21日上午，经济管理学院邀请省内知名企业单位、校外专家在办公楼315会议室召开了“产教融合 协同育人”经济管理学院“三全育人”综合改革试点工作推进会。经济管理学院党总支书记李兆楠老师、院长张召哲老师、各教研室主任、专业负责人、部分辅导员参加了会议。办公室主任张晓凤老师主持会议。

首先，学院院长张召哲老师致欢迎词。他代表学院对各企业领导的到来表示欢迎。他表示召开本次会议的初衷是为了坚持立德树人根本任务，全面推进三全育人，充分发挥企业在人才培养中的重要地位，通过优化校企合作模式，深化育人工作。同时，就学院的专业发展、学科水平、人才培养等方面内容向企业做了介绍。

接着，李兆楠书记对“三全育人”工程综合改革试点工作的整体规划进行了介绍。她表示，经济管理学院期待与各个企业的深度校企合作，并希望在校外跟岗教师实践、职涯规划、顶岗实习培养等方面开展深入合作。

会上，专业负责人和企业负责人针对“三全育人”工作畅谈构想和建议。财务管理教研室主任柴芳芳老师说：“作为一名有近十年教龄的教师，我认为“三全育人”工作将有利于促进人才培养工作的提升，拜请各企业大力支持，为国家共育人才。”郑州华强文化科技有限公司人力资源总监姚珍说：“近些年以来，华强一直与经济管理学院顶岗实习工作方面开展深入合作，总结反思以往的合作经验，希望通过参与本次“三全育人”推进会，探索出更加灵活的实习培养模式，使育人效果更加持续。”

李兆楠书记认为此次推进会是加强校企合作、深化产教融合、拓宽育人模式的重要形式，对于高校人才培养有着重要的意义。在教育新时代的背景下，经管领域更需要产教融合，这样才能培养出具有国际视野、专业情怀的创新型人才，希望这次会议能够在此方面有突破性的进展。

与会嘉宾、领导针对新时代背景下人才培养目标研讨、新时代背景下校企合作面临的困难、新时代背景下校企合作育人模式、校企联合培养模式等方面进行了热烈的讨论。

此次推进会，学院与企业就人才培养、校企合作等方面内容初步达成共识。今后，经济管理学院将会继续以“人才培养”为核心，以“三全育人”为重点，探索整合校友资源、企业资源、教师资源的有效形式，推进育人工作的科学化、系统化，为培养社会主义合格建设者和可靠接班人贡献经管力量。

经济管理学院

2020年7月22日